Coaching

Ihre Möglichkeiten und Chancen

Ein Coachingprozess basiert auf den Grundvoraussetzungen Respekt und Wertschätzung und ist interaktiv, transparent, klärend, lösungs-, ressourcen- und zielorientiert. Sie gewinnen durch Ihre Teilnahme an einem HORSE PERCEPTION COACHING Klarheit sowie Handlungs- und Bewältigungskompetenz und somit einen Zugang zu Ihren Ressourcen und Wahlmöglichkeiten.


Wir bieten Coachings für Privatpersonen sowie unternehmensintern für MitarbeiterInnen und Führungskräfte - mit und ohne Pferde


Themen im Einzelcoaching

Ziele und Visionen konkretisieren und priorisieren

Konkrete Schritte für Ihre persönliche Entwicklung planen
Potentiale und Ressourcen identifizieren und nutzen
Führungsfähigkeit verbessern

In Ihrem Job/ Umfeld Seniorität entwickeln und Respekt erhalten
Konflikt- und Krisensituationen beurteilen und lösen

Resilienz leben lernen
Nachhaltiges Stress- und Konfliktmanagement etablieren
Entscheidungskompetenz stärken
Gesprächsstrategien entwickeln und umsetzen
Kreativitätsblockaden auflösen
Veränderungen einleiten, neue Herausforderungen annehmen und Zufriedenheit erlangen


 

Coaching Methode und Ablauf.

 


Wir beachten die Qualitätsstandards des QRC e.V. und bilden uns regelmäßig fort. 



Personalentwicklung im Unternehmen

Stärken Sie Ihr Personal und gebenSie ihnen Gelegenheit, ihre menschlichen Fähigkeiten und fachlichen Kenntnisse auf konstruktive und sinnvolle Weise einzusetzen, um zufrieden und motiviert zu arbeiten.

 

Steigern Sie die Kreativität und Leistungsfähigkeit Ihrer Mitarbeiter und zugleich Ihren Unternehmenserfolg.

 

Durch Methodenvielfalt und präzise Ergebnisorientierung ist unser Coaching ein effektives Instrument, das erkenntnisreich ist und Ihre MitarbeiterInnen emotional vielschichtig fordert und fördert.

 

Investieren Sie in die gezielte Weiterentwicklung Ihrer MitarbeiterInnen und profitieren Sie von diesem nachhaltigen Nutzen.


NEU unser Fachartikel

Return on Emotions (ROE)

 

Wie der Einsatz pferdebasierter Coachings mit Fokus auf Vermittlung von

„Emotional Competence“ den Unternehmenserfolg nachhaltig steigert.



Unsere Kernthemen

Zielfindung
Ausbau persönlicher Stärken und Kompetenzen
Krisenkompetenz und -management
Stärkung von Kommunikations- und Führungskompetenz
Change Management


"Ein Entwicklungsprozess begleitet durch Pferde - klarer und effektiver hätte ich mir ein Coaching nicht vorstellen können." 
Consultant einer Beratungsfirma

Wir ermitteln Ihren Coachingbedarf